京商集團(tuán)召開2017年第三季度經(jīng)營管理會議
發(fā)布日期：2017.10.24
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10月10日，京商集團(tuán)2017年第三季度經(jīng)營管理（擴(kuò)大）會議在百色市隆林各族自治縣召開。京商集團(tuán)董事局主席宋為為，董事局第一副主席、監(jiān)事會主席張繼美，董事局副主席、顧問委員會主任施玉足，監(jiān)事會副主席、CFO彭計芳，CEO楊晨及集團(tuán)核心高管；子集團(tuán)董事局主席、經(jīng)營總裁等參加會議。
會議伊始，宋為為首先分享了7號在淮安舉行的華佗論箭組委會五經(jīng)系統(tǒng)2017年第三季度經(jīng)營管理會議的核心內(nèi)容及第四季度的經(jīng)營發(fā)展思路和前行之道。她強(qiáng)調(diào)：“別用當(dāng)下的眼光和能力，限制了自己的未來，沒有最好，只有更好！雖然我們無法做到毫無瑕疵，但我們有能力去‘改變’，唯有那些既努力，又認(rèn)真的人才能在事業(yè)的道路上走的更長遠(yuǎn)。”她提出一個話題——“擔(dān)當(dāng)”，她表示：“讓我們從另外一個角度去理解文化的剛性，那就是對于責(zé)任的擔(dān)當(dāng)，對于契約的守護(hù)，所以企業(yè)文化讓我們先學(xué)會做事，再學(xué)做人。”
隨后宋為為宣讀了京商下屬子集團(tuán)董事局成員任命文件。楊晨宣讀了京商集團(tuán)總部各中心人事任命。各下屬子集團(tuán)董事局主席、高管團(tuán)隊及各部門依次就管理及經(jīng)營工作進(jìn)行了分享和交流。
最后，宋為為就京商集團(tuán)未來發(fā)展方向進(jìn)行規(guī)劃，她強(qiáng)調(diào)：年關(guān)將近，總部各部門及下屬各子集團(tuán)要各司其職，保證項目及市場的和諧發(fā)展。經(jīng)營團(tuán)隊要充分發(fā)揮和運用好“拓、守、延”戰(zhàn)略，在維護(hù)和管理好現(xiàn)有市場及項目的同時，積極拓展新的市場，敢于爭先，為“沖刺百日，掘戰(zhàn)金磚”而戰(zhàn)，實現(xiàn)年底完美收官。（文/京商集團(tuán) 關(guān)云飛）
